La explosión de casos de Covid-19 generada por la variante ómicron en países como Estados Unidos, Alemania, Portugal y Ecuador llevó a muchas empresas a empezar el año con una vuelta al teletrabajo, una fórmula que poco a poco abandonaban durante 2021 o que esperaban desterrar en 2022.
Nueva York, la capital económica de Estados Unidos, que ya fue uno de los grandes epicentros del coronavirus en la primera ola de marzo de 2020, registra estos días niveles récord de contagios (85,000 el pasado sábado) y un claro aumento de las hospitalizaciones (9,500 ayer), por encima del “pico invernal” de 2021.
Ante esa situación, buena parte del sector privado está optando por la cautela y ordenando a sus empleados que trabajen a distancia, al menos durante esta primera semana posterior a las vacaciones navideñas.
En Alemania, según una encuesta difundida ayer por el Instituto Económico Alemán (IFO), hasta el 27.9% de los empleados trabajó al menos de manera intermitente desde casa durante todo diciembre pasado.
Mientras tanto, Portugal amaneció ayer con teletrabajo y colegios cerrados. La reducción de la actividad responde a la “semana de contención” decretada por el gobierno, que estará vigente hasta el 9 de enero para tratar de frenar el Covid.
Asimismo, en Ecuador, “ante el aumento de casos y la evidente situación de ocupación de camas, tanto hospitalarias como de unidades de cuidado intensivo, es necesario tomar nuevas medidas”, afirmó la ministra de Salud, Ximena Garzón, quien junto a otras autoridades se reunió en el Comité de Operaciones de Emergencia para evaluar la situación epidemiológica en el país.— EFE
Viajes en diciembre
Emma Jones, directora de Arte en una agencia de diseño con sede en Nueva York, que emplea a algo más de medio centenar de personas, explicó: “Nuestra empresa nos dijo justo antes de Navidad que trabajáramos desde casa la primera semana de enero, sobre todo porque mucha gente viajaría durante las fiestas decembrinas”.