El secretario general de Autamuady, Gabriel Gómez Tut, y el rector de la Uady, Carlos Estrada Pinto, con el convenio del aumento salarial
El secretario general de Autamuady, Gabriel Gómez Tut, y el rector de la Uady, Carlos Estrada Pinto, con el convenio del aumento salarial

Los temores de huelga en la Universidad Autónoma de Yucatán concluyeron ayer, luego de la firma del convenio para el incremento salarial de los trabajadores.

Lo signaron autoridades universitarios y de la Asociación Única de Trabajadores Administrativos y Manuales (Autamuady).

Tras el emplazamiento a huelga de la Autamuady, cuyo plazo para el estallido estaba previsto para esta semana, ambas partes lograron un acuerdo en el que se detalló un alza salarial de 4% para los 756 agremiados a ese sindicato.

“Para la Uady la planta laboral es sumamente importante, ya que está integrada por personas comprometidas con la institución y que día con día colaboran, cada una desde su área, para alcanzar los planes, proyectos y metas que se tienen”, comentó el rector Carlos Estrada Pinto durante su mensaje.

También destacó el trabajo colaborativo y la apertura al diálogo para llegar a un acuerdo que beneficia los trabajadores universitarios.

“Algunas personas recibirán un aumento superior al 4%, llegando hasta el 12%. En particular, este año se revisó el contrato colectivo”.

“La firma de este convenio refleja las voluntades de ambas partes y seguirá trabajando en beneficio de la universidad, de la comunidad universitaria y, sobre todo, de la comunidad estudiantil. Tenemos una gran misión como institución”, añadió Estrada Pinto.

El rector expresó su compromiso por conocer las necesidades de los agremiados y destacó que están en disposición de beneficiar a ambas partes.

Gabriel Gómez Tut, secretario general de Autamuady, señaló que “cada año tenemos negociaciones previas y nos preparamos para un diálogo abierto con la universidad. Las negociaciones dependen de los presupuestos, ya que nosotros dependemos de los ingresos públicos”.

Luego reconoció la disposición de las autoridades universitarias durante todo este proceso para llegar a un acuerdo. Agregó que este convenio concreta todo el proceso que se realizó previamente con el afán de apoyar a todos los agremiados.

“Agradezco de nuevo a todas nuestras autoridades, a todo el equipo de trabajo, a nuestros delegados que estuvieron al pendiente y a la base que se dio a la tarea de someter a votación este 4%. En nombre de todos les doy las gracias y sé que vamos a seguir trabajando de la misma manera para un fin común, el beneficio de los trabajadores”, puntualizó.

Posteriormente se firmó el convenio por parte de las autoridades.

A partir de la siguiente quincena, los trabajadores recibirán el incremento salarial y el pago retroactivo correspondiente.

Tanto el personal administrativo como manual celebraron este aumento, logrado gracias a la firma de dicho convenio.

Entre las autoridades presentes estuvieron también Elsy Mezo Palma, directora general de Finanzas y Administración de la Uady; y Crisol Burgos Posada, secretaria de Trabajo y Conflictos.

Los académicos

Como se recordará, el otro sindicato de la Uady —la Asociación de Personal Académico de la Universidad Autónoma de Yucatán (Apauady)— aceptó en días pasados el aumento del 4% directo al salario a partir del 1 de enero de 2025.

Huelga larga

A principios de 2015 la Uady se enfrentó a una de las huelgas más prolongadas de las que haya tenido cuenta. Fue de 25 días y la promovió la Autamuady. Antes de esa fecha habían transcurrido más de dos décadas sin un movimiento que llegara a ese punto en demanda de revisión salarial.